Spirdagen – viktig nyskapning i nord

Hvordan kan vi være fagforening som bygger tilhørighet og profesjonsfellesskap i et bispedømme der det ofte er langt til nærmeste kollega? Det var spørsmålet stiftsstyret i Nord-Hålogaland satte på dagsorden da de inviterte til Spirdagen.

I forkant av biskopens stiftsdager i Nord-Hålogaland hadde Spirs stiftsstyre invitert medlemmene til en dagssamling 21. september.
Mer enn halvparten av de nærmere 90 medlemmene valgte å ta turen til Tromsø for å delta på Spirdagen.
– Målet med dagen var både å bygge fellesskap og å rette blikket framover sammen, sier stiftsstyreleder Onar Haugli.
Hvem er vi – hva vil vi?
I det store rommet og ved gruppebordene ledet han og resten av stiftsstyret medlemmene gjennom tre bolker med temaene: Hvem er vi? Hva vil vi? Og hvordan kommer vi oss dit?
– Vi ville skape et rom for å bli kjent med hverandre og med organisasjonen vår. Salen ble utfordret til å tenke over hvordan Spir kan være relevant for kirkelig ansatte i Nord-Hålogaland. Sammen ville vi finne ut hva det betyr at vi nå har et felles profesjonsforbund, forteller stiftsstyrelederen.
Verdien av tverrfaglighet
Flere av gruppene pekte på verdien av tverrfaglighet. Gjennom Spir kan vi skape rom for å snakke med og ikke om de ulike profesjonene, og slik kan Spir bidra til å redusere profesjonskamp og konflikter.
Det ble også lagt vekt på at Spir kan synliggjøre profesjonene våre, og bidra til at den enkelte blir mer kompetent i sin egen tjenesterolle ved å kjenne de andres arbeidsfelt og utfordringer bedre.
Spir kjenner kirken
Andre pekte på at Spir er den fagforeningen som kjenner kirken, og vet hva medlemmene står i til daglig. Spir skal være en hørbar stemme i kirken, som styrker medbestemmelsen overfor arbeidsgiverne og setter fokus på lønn og kompetanse.
Det kom også mange gode innspill til Spirs arbeid med å bidra til rekruttering til våre profesjoner.
– Sammen har vi snakket om å fremme kraften av det profesjonsfellesskapet vi er i Spir. Det er en styrke i vår organisasjon at vi er satt opp og rigget for å ivareta de kirkefaglige profesjonene, sa Jon Arne Tandberg da han oppsummerte dagen. Tandberg er medlem både i stiftsstyret i Nord-Hålogaland og i Spirs sentralstyre.
En viktig dag for Spir
– Dette ble en spennende og viktig dag, sier 1. nestleder i Spir, Lene Beate Nordengen. Hun deltok på Spirdagen på vegne av Spir sentralt, sammen med generalsekretær Anna Grønvik.
– Som fagforening har vi tillitsvalgte som møter arbeidsgiverne i medbestemmelse både lokalt og regionalt. Som profesjonsforbund har vi dermed mulighet til å påvirke den faglige utviklingen for våre profesjoner. Når avstandene er store og mange av medlemmene er den eneste i sin yrkesgruppe på arbeidsplassen, er tilhørighet og profesjonsfellesskap spesielt viktig, sier Nordengen.
Nye muligheter i profesjonsforbundet
En viktig målsetting med dagen var å utforske hvordan Spir både kan bety noe nytt på tvers av profesjonene lokalt, og samtidig tilby møteplasser for den enkelte profesjon. Rundt bordene ble det drøftet hvordan medlemmene kan bruke ulike bakgrunner og erfaringer som en ressurs.
Det kom mange forslag knyttet til å dele av erfaringer og lokalkunnskap, for eksempel fadderordning for nye ansatte, hospitering og oppgavebytter, kaffeprat og temasamlinger på teams, etablering av ressursbank og ressursgrupper, fortsette med Spirdag og gjerne ha profesjonssamlinger i forbindelse med denne, og mye mer.
Det kom også forslag om hvordan Spir kan være en ressurs inn mot det ansvaret prostene har fått for faglig utvikling for alle kirkefaglige medarbeidere, og om samarbeid mellom tillitsvalgte på tvers av arbeidsgiverlinjene lokalt.
Gudstjeneste med 45 liturger
Går det an å ha gudstjeneste med 45 liturger? Ja, hvorfor ikke, mente stiftsstyret. Er det noen som skal få det til må det vel være profesjonsforbundet for prester, diakoner, kateketer og pedagoger.
Stiftsstyret hadde derfor planlagt et case der medlemmene mot slutten av dagen skulle planlegge og gjennomføre en gudstjeneste i Tromsø domkirke.
Salmer, musikk og bibeltekster var satt og noen andre rammer var gitt. Resten var opp til deltakerne på Spirdagen. Inndelt i fem grupper fikk de utfordringen med å skape en gudstjeneste sammen. Gruppene som hadde jobbet sammen tidligere på dagen, fikk ansvar for hver sin del av gudstjenestens ordo: Samling, Ordet, Forbønn, Bordet/nattverd, Sendelse.
45 minutter med forberedelse
I løpet av de 45 minuttene som var satt av til forberedelse, ble gruppene også utfordret til å holde både teologisk, diakonalt og pedagogisk perspektiv på det de var satt til å gjøre. Hva sier handlingen om Gud? Hvem får plass? Hvordan kan mennesker forstå og delta?
Klokken 17.30 ble dørene åpnet, og alle som ønsket, kunne delta i gudstjenesten.
Det kom både andre kirkelige ansatte som skulle være med på bispedømmets stiftsmøte, turister og lokale tromsøværinger. Det ble en rik og varm gudstjeneste med fokus på han som sier: Jeg er livets brød. Den som kommer til meg, skal ikke hungre, og den som tror på meg, skal aldri tørste (Joh 6,35).
Salmer på pub
Dagen ble avsluttet med felles middag på en café i Tromsø sentrum. Utpå kvelden gled samværet over i et enkelt salmer på pub-konsept. Flere av de andre som var på cafeen slang seg med, for det er vanskelig å ikke bli med i fellesskapet når kirkelige ansatte trår til på salmesangen.
Vi ville skape et rom for å bli kjent med hverandre og med organisasjonen vår
Medlemmer
I Nord-Hålogaland har Spir 88 yrkesaktive medlemmer:
- 67 prester/prest under utdanning
- 6 diakoner/diakonimedarbeidere
- 15 kateketer/menighetspedagoger
I tillegg 22 pensjonistmedlemmer.
Lokallag
De yrkesaktive medlemmene er tilknyttet hvert sitt lokallag. Disse sørger også for at Spir har tillitsvalgte som kan ivareta medlemmene overfor de respektive arbeidsgiverne.
Det er 10 lokallag for medlemmer ansatt i rettssubjektet Den norske kirke:
- De 8 prostiene utgjør 8 lokallag for menighetsprestene
- Et lokallag for alle prostene i bispedømmet
- Et lokallag for medlemmer ansatt på bispedømmekontoret
Det er 3 lokallag for medlemmer ansatt i kirkelige fellesråd:
- Et lokallag for medlemmene i Tromsø kirkelige fellesråd
- Et lokallag for medlemmene i fellesrådene i Sør-Troms, dvs. prostiene Trondenes og Senja
- Et lokallag for medlemmene i fellesrådene i Nord-Troms prosti og Finnmark
Fordi det er få stillinger innenfor diakoni og undervisning, er det i mange av fellesrådene bare ett medlem. Derfor har Spir sett behovet for å kunne samle flere fellesråd innenfor ett lokallag.
Tillitsvalgte
I Spir skiller vi mellom to typer tillitsverv:
- Organisasjonstillitsvalgt, som er de personene som har tatt på seg et verv i Spirs organisasjon (tilsvarende som styreverv i frivillige organisasjoner)
- Avtaletillitsvalgt, som er de personene som er valgt av medlemmene til å ivareta medbestemmelse etter lov- og avtaleverk overfor arbeidsgiverne.
Det er ofte tilfelle at en og samme person har to verv, og dermed fyller begge tillitsvalgtrollene som beskrevet over.
Totalt 24 av medlemmene i Nord-Hålogaland har ett eller flere tillitsverv. Lurer du på hvem som er din nærmeste tillitsvalgte? Ta kontakt med stiftsstyret.
Stiftsstyret i Nord-Hålogaland er:
- Onar Haugli, leder i stiftsstyret og hovedtillitsvalgt for rDnk
- Silje Johnsen, nestleder (rådgiver på bispedømmekontoret)
- Ellen Kristoffersen (menihgetspedagog), tillitsvalgtkoordinator for fellesråd
- Jon Arne Tandberg (prest)
- Beate Ellila Folkestad (prest)
- Magnhild Nerheim Monsen (diakon)
- Annamaria Sepsi (kateket)
Varamedlemmer:
-
Merethe Seblom (vara rDnk)
-
Anna Lena Schulz (vara rDnk)
-
Frode Stenberg-Eriksen (vara FR)
-
Emil Mathisen (vara FR)