Ledermedlem
Ledermedlem Ledermedlem
I profesjonsforbundet Spir får du som er øverste leder eller mellomleder med personalansvar, et eget nettverk for ledermedlemmer og to organ på nasjonalt nivå som vil ivareta dine interesser som leder. I tillegg vil du ha et faglig fellesskap basert på din profesjonsbakgrunn.
Her på denne siden finner du oversikt over innhold som er spesielt relevant for deg som leder og medlem av Spir. For oversikt over innhold som angår din profesjonsbakgrunn, viser vi til sidene:
Relevant innhold
Valg av medlemmer til nasjonalt styre for ledermedlemmer foregår i perioden 18.-28. februar. Styret for ledermedlemmer vil ha et særlig ansvar for å utvikle Spirs arbeid for og blant medlemmer i lederstillinger.
Fagutvalget skal fremme arbeidet for og blant proster i Spir, og ta opp saker som berører prostene i Den norske kirke.
Ved opprettelsen av Spir – Profesjonsforbundet for prester, diakoner, kateketer og pedagoger, ble det besluttet å opprette et nasjonalt styre for medlemmer i lederstillinger (toppleder eller mellomleder med personalansvar). Denne gruppen består av om lag 120 medlemmer, og omfatter biskoper, proster, stiftsdirektører, generalsekretærer, kirkeverger, daglig leder i virksomhet, personalsjefer og andre avdelingsledere med personalansvar m. fl.
Nasjonalt styre for ledermedlemmer er profesjonsovergripende, slik at berørte medlemmer både knyttes til sin profesjon og til nettverket av ledermedlemmer.
Ledermedlemmene har gjerne litt andre forventninger til fagforeningen sin enn andre yrkesaktive medlemmer. Vi ønsker derfor sammen med det nye styret for ledermedlemmer å utforske hvordan Spir kan bidra til å støtte de av våre medlemmer som i sitt daglige arbeid har en klart definert lederrolle og arbeidsgiveransvar, samtidig som de tilhører en kirkefaglig profesjon.
Mange av våre ledermedlemmer befinner seg i en krevende mellomlederposisjon. Gjennom lederstyret og et særskilt fagutvalg for proster ønsker Spir å styrke vilkårene for, og ivaretakelsen av, disse medlemmene.
Sjekk medlemsfordelene dine!
Aktuelt
Enighet i kirken: Reallønnsvekst for ansatte med høyere utdanning
Årets lønnsoppgjør mellom fagforeningene i Den norske kirke og Hovedorganisasjonen KA ble avsluttet med enighet natt til onsdag. Resultatet gir en samlet økonomisk ramme på 4,4 prosent.
Lønnsoppgjøret i kirken: Krever solid reallønnsvekst
– Våre medlemmer er avgjørende for at Den norske kirke skal fylle sitt samfunnsoppdrag. Skal kirken klare å rekruttere og beholde kompetente ansatte, må lønn brukes mer aktivt, sier forhandlingsleder i Unio KA, Gun Hafsaas.
Antimobbekonferansen for konfirmantlærere, 4. juni digitalt
Hvordan kan konfirmantlærere bidra til å forebygge og forhindre mobbing? Gratis og åpen konferanse i regi av Iko. Direktesendt digital konferanse med antimobbing som tema, onsdag 4. juni kl 09:00–13:30.
Fagdag om kirkemøtet i Nikea i år 325 - Nikea 1700 år
Fagdag 5. juni på MF om historien rundt og arven etter kirkemøtet i Nikea i år 325. Nikea er høyst relevant i dag, både teologihistorisk, kirkepolitisk, liturgisk og økumenisk. Fagdagen vil tematisere både de historiske forholdene rundt møtet og møtets og bekjennelsens plass i dagens økumeniske landskap.
Stipend og fagmidler i Spir – søknadsfrist 15. juni
Profesjonsforbundet Spir vil i 2025 dele ut midler til fagsamlinger i regi av stiftsstyrer og lokallag. I tillegg kan du som medlem søke individuelt stipend til faglig fornyelse og inspirasjon.
Kirken er viktig for totalberedskapen
- Stortingets behandling av Totalberedskapsmeldingen har understreket at Den norske kirke har en viktig rolle i beredskapen. Nå er det desto viktigere at dette følges opp med en finansieringsmodell som sikrer en landsdekkende folkekirke, sier Spirs leder Eva Klokkerud.